2015-初级人力-课后作业-第10章-第5节-员工援助计划的执行模式-下列关于员工援助
长期的EAP只是在某种特定状况下才会实施
外部EAP比内部EAP更节省成本
改变个体自身弱点是其主要内容之一
加强劳资沟通，促进双方之间的融洽关系
应做好职业心理健康宣传，鼓励员工在遇到心理问题时积极寻求帮助
本题考查员工援助计划的执行模式。
短期的EAP只是在某种特定状况下才会实施，A错误；
内部EAP比外部EAP更节省成本，B错误；
员工援助计划的执行模式中，其主要内容之一是改变个体自身弱点，加强劳资沟通，促进双方之间的融洽关系，应做好职业心理健康宣传，鼓励员工在遇到心理问题时积极寻求帮助，CDE说法正确。
故此题正确答案为AB。
【提示】本题为反选题，做题时应格外注意，务必认真审题。